Rejoignez Easypara, Leader Innovant de la Parapharmacie en Ligne

Depuis plus de 15 ans, Easypara s’impose comme un acteur majeur de la parapharmacie en ligne, facilitant ainsi la vie de nombreuses familles. Notre succès est le résultat d’une collaboration unique entre pharmaciens, logisticiens et spécialistes du e-commerce.

Au cœur de notre réussite, notre équipe de plus de 60 professionnels incarne nos valeurs d’engagement, de motivation et de dynamisme. Ensemble, nous partageons une vision commune : rendre notre entreprise toujours plus performante et agile.

En constante évolution, notre structure est animée par une dynamique de développement exceptionnelle et une multitude de projets innovants. Chez nous, l’ennui n’existe pas ! Notre engagement envers le bien-être de nos collaborateurs est souligné par notre certification GREAT PLACE TO WORK®, obtenue pour la 3ème année consécutive.

Rejoignez l’équipe Easypara, où innovation et collaboration sont les piliers de notre culture. Nous offrons un environnement dynamique, combinant l’esprit d’une start-up à la robustesse d’une entreprise leader.

Chaque membre de notre équipe joue un rôle clé dans notre succès. Si vous êtes prêt à relever des défis stimulants et à vous épanouir professionnellement, explorez nos offres d’emploi et embarquez dans une aventure passionnante.

OPPORTUNITÉ DE CARRIÈRE :

Assistant (e) CRM

VOS MISSIONS :

Au sein de l’équipe Marketing, vous serez en charge :

CRM

Organisation et gestion du planning éditorial CRM français et espagnol en collaboration avec les différents pôles en prenant en compte l’ensemble des besoins et stratégies du service marketing

Rédaction de contenus éditoriaux

Création de contenus visuels

Intégration, programmation et lancement des campagnes e-mailing

Définition et segmentation des cibles des différentes campagnes

Participation à la construction de parcours automatisés

Participation aux projets d’entreprise liés au CRM et à la fidélisation client

Veille concurrentielle

Suivi des performances, création de dashboard, analyse et reporting, réajustement de la stratégie

ACQUISITION : en collaboration avec la Responsable Acquisition

Définition des opérations marketing à mettre en avant sur les différents supports d’acquisition

Suggestion de création de contenu : wording, produits à mettre en avant, lavis, vidéos sur Instagram, UGC…

Suivi et analyse des campagnes diffusées

AVANTAGES :

Horaires : 9h - 17h du lundi au vendredi

Mutuelle d’Entreprise : Prise en charge à 85%.

Transport : Participation aux frais de transport en commun.

Remises Employés : Sur nos sites.

Primes : Prime conventionnelle et d’intéressement sous conditions

Autres Avantages : À découvrir.

PROFIL RECHERCHÉ :

Formation : Bac +2 / 3 minimum

Idéalement nous cherchons un profil en Master pour le démarrage du contrat

QUALITÉS PERSONNELLES et SAVOIR-FAIRE :

Autonomie, dynamisme, esprit d’équipe

aptitude à gérer efficacement les priorités.

Excellentes capacités de communication et de rédaction,

Très bon niveau d’orthographe

POUR POSTULER:

Une lettre de motivation doit obligatoirement être jointe avec votre CV.

Besoin de le préciser ? Ce poste est bien sûr ouvert aux personnes à reconnaissance RQTH, notre richesse c’est aussi notre diversité !